单位说2月份不发工资,3月份再发两个月工资。如果你在3月份辞职,你将无法在2月份获得带薪年假工资。这合法吗?合同中没有这个项目

更新时间:2022-07-19 23:30:38人浏览
问题描述:
单位说2月份不发工资,3月份再发两个月工资。如果你在3月份辞职,你将无法在2月份获得带薪年假工资。这合法吗?合同中没有这个项目
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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是什么类型的合同呢!
2022-07-19 23:20:02
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协商不成可以诉讼处理
2022-07-19 23:25:41
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-07-19 23:30:38
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