自动离职,压了几个月的工资不发合法吗

更新时间:2022-07-19 00:13:52人浏览
问题描述:
在几个月的压力之后自动离职并支付薪水合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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在一般情况下,劳动者自愿辞职后其没有权利向用人单位主张经济补偿金。《劳动法》第二十四条规定,经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除
2022-07-18 23:50:06
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劳动者有获得劳动报酬的权利,在劳动者向用人单位提供了劳动之后,用人单位就有义务按照约定向其支付工资。对于自动离职的劳动者,用人单位可结算工资至其最后工作日,此后未出勤提供劳动的,可以不支付工资
2022-07-18 23:53:07
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根据劳动法的规定,劳动者有获得劳动报酬的权利,在劳动者向用人单位提供了劳动之后,用人单位就有义务按照约定向其支付工资。对于自动离职的劳动者,用人单位可结算工资至其最后工作日,此后未出勤提供劳动的,可以不支付工资
2022-07-19 00:13:52
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