公司调整组织架构,把我分配到另一个部门,让我出差,我拒绝,公司以无法胜任工作辞退我,没有赔偿,合法吗?
更新时间:2022-07-18 18:41:39人浏览
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公司调整组织架构,把我分配到另一个部门,让我出差,我拒绝,公司以无法胜任工作辞退我,没有赔偿,合法吗?
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所谓“不能胜任工作”,是指劳动者不能按要求完成劳动合同中约定的任务或者同工种、同岗位人员的工作量。但是,用人单位不得故意提高定额标准,使劳动者无法完成。如果用人单位在试用期期间,没有证据证明劳动者不能胜任工作,则用人单位是需要向劳动者支付赔偿金的,按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿
2022-07-18 18:22:20
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劳动者不能胜任工作,用人单位有权调整岗位的。一般来说,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原
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