没签合同，15年开始只给缴纳养老保险，16年9月签订劳动合同太3年，我该如何处理
更新时间：2022-07-18 15:20:44人浏览
问题描述：
我于2014年4月在该公司工作，没有签订任何合同。我在15年内只缴纳了养老保险，在2016年9月签订了一份为期3年的劳动合同，在17年内缴纳了其他四项保险，但我没有支付任何金。2017年10月，由于公司停止与合作单位合作，我失业了。公司在10月份停止了我的工资，在18年内停止了我的社会保障。现在是19年5月，合同于8月31日到期。我该怎么处理
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申请劳动仲裁，要求单位支付未签订书面劳动合同双倍工资，若单位有未缴纳社保金等行为，劳动者可辞职并要求支付经济补偿
2022-07-18 14:54:17
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