我在私人工厂上班二年多没有签劳动合同，现在辞职了我可以有补偿吗？
更新时间：2022-07-17 17:48:37人浏览
问题描述：
我在一家私营工厂工作了两年多，没有签订劳动合同。既然我辞职了，我能得到补偿吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。单位未按照法律规定和劳动者签订劳动合同的，劳动者离职后可以要求补偿。劳动者离职1年内，都是可以申请劳动仲裁，要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资
2022-07-17 17:32:16
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-07-17 17:39:02
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用人单位不与劳动者签订劳动合同时，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资，用人单位不支付双倍工资的可以到劳动管理部门投诉。
2022-07-17 17:48:37
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你好，你可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁。
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辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
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