没有合同,干了四年一个月就给两千多生活费。说好了一个月一万老板不给咋办

更新时间:2022-07-16 08:07:08人浏览
问题描述:
如果没有合同,我将支付四年零一个月的2000多笔生活费。如果老板一个月不给1万呢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助132345人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,积极协商处理
2022-07-16 07:45:41
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助185855人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,你可以向劳动监察大队投诉解决
2022-07-16 07:48:04
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助111597人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请劳动仲裁
2022-07-16 08:07:08
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
干半个月没工资怎么办
干半个月没工资怎么办
劳动者干半个月没工资的,可以依法单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿和工资;还想继续保持劳动关系的则可以通过以
劳动纠纷
人浏览
你好,不 能协商解决,可以向法院起诉或者申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
私人老板拖欠四千元工资怎么办
私人老板拖欠四千元工资怎么办
私人老板拖欠四千元工资,劳动者可以到劳动行政部门投诉,或者到仲裁委员会申请仲裁。《劳动合同法》规定,用人单位未按照劳动合
劳动纠纷
次播放
一、有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签合同三年可以辞职吗
签合同三年可以辞职吗
签合同三年可以辞职。《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单
劳动纠纷
次播放
签了一年合同干不到半年想辞职可以吗
签了一年合同干不到半年想辞职可以吗
订立一年劳动合同后工作不到半年的可以辞职。劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同后,用人单位无需支付经
合同纠纷
人浏览
可以向当地劳动监察大队投诉反映,也可以直接申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业半年不发工资怎么办
企业半年不发工资怎么办
企业如果半年不发工资,可以依下列方式维权:向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。根据相关的法律规定,用人单位应当在劳动合同解除
劳动纠纷
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
借钱不还三年了怎么办
借钱不还三年了怎么办
借钱不还三年了,只要债权人在诉讼时效届满前有再次要求对方还款、提起诉讼或者申请仲裁,诉讼时效会中断,诉讼时效会重新计算,
债权债务
次播放
法律分析:老板不发工资的,可以向劳动监察部门投诉。法律规定了工资的发放以货币的形式按月支付,不得无故克扣或者拖欠劳动者的工资。如果确实存在客观情况的,如遭遇自然
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同工作十天辞职有工资吗
没签合同工作十天辞职有工资吗
没签订正式的劳动合同,工作十天辞职也有工资。劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位即可辞职。用人单位也必须向
合同纠纷
次播放
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板三年不发工资
老板三年不发工资
老板三年不发工资的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直
工伤赔偿
人浏览
没签合同做了半个月不给工资怎么办
没签合同做了半个月不给工资怎么办
没签合同做了半个月不给工资,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争
劳动纠纷
人浏览
干小时工不到一个月老板不给工资怎么办
干小时工不到一个月老板不给工资怎么办
干小时工不到一个月老板不给工资可以先向当地劳动局投诉;经劳动局通知后仍不支付的可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求
劳动纠纷
人浏览