生病请假不给,旷工还要在办理离职吗?需要多久解除劳动合同,会不会扣很多工资

更新时间:2022-07-15 20:55:04人浏览
问题描述:
如果你不请病假,你还会离开吗?终止劳动合同需要多长时间?会扣除很多工资吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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视情况而定。劳动者从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的,在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,因工受伤在规定的医疗期内,用人单位是不能解除劳动合同的
2022-07-15 20:27:35
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劳动者请了病假不能解除劳动合同,劳动者在患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内,用人单位不得解除劳动合同。用人单位不得解除劳动合同;即使在经济性裁员和企业客观情况发生重大变化时,用人单位也不得与劳动者解除劳动合同
2022-07-15 20:29:38
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助85816人 · 响应时间 平均4分钟内
请病假一般情况下是不扣工资的,正常的病假都会按照平常来发放工资。
2022-07-15 20:55:04
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