在单位上班一年多,单位一直拖着不签合同,怎么办
更新时间:2022-07-13 02:22:39人浏览
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在这个单位工作了一年多后,这个单位一直拖拖拉拉,没有签订合同。我们该怎么办
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单位应该通知员工尽快签订劳动合同。如果员工还拒签的话,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,这种情况无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬
2022-07-13 02:05:51
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单位应该尽快与员工签订劳动合同。如果员工拒签,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬
2022-07-13 02:08:08
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公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
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你好,可以要求单位赔偿
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您好,协商不成,可以投诉,
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