你好，我今天提到的离职 在公司工作了8个月 在此期间，我没有签订劳动合同 听说 在不到一年的时间里签订劳动合同支付员工双倍工资，并主动辞职
更新时间：2022-07-12 06:50:51人浏览
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你好，我今天提到的离职 在公司工作了8个月 在此期间，我没有签订劳动合同 听说 在不到一年的时间里签订劳动合同支付员工双倍工资，并主动辞职
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依据劳动合同法的规定，没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-07-12 06:35:26
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签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式：
1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同；
2、提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同；
3、如果单位有违法行为，员工可行使单方即时生效解除权
1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同；
2、提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同；
3、如果单位有违法行为，员工可行使单方即时生效解除权
2022-07-12 06:38:45
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劳动者与公司确立劳动关系之后，需要确定劳动期限，依法签订劳动合同。但是，实践中有些劳动者以为签订了固定期限的劳动合同，没做完约定期限不能依法走人。其实不然，即使签订了固定期限劳动合同，也没做到期满，还是可以走人。
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2022-07-12 06:50:51
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