第一天,员工自愿辞职 ,员工是否可以享受公司给予员工的医疗期和医疗期待遇,员工是否可以享受公司给予员工的医疗期和医疗期待遇

更新时间:2022-07-11 23:34:32人浏览
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第一天,员工自愿辞职 ,员工是否可以享受公司给予员工的医疗期和医疗期待遇,员工是否可以享受公司给予员工的医疗期和医疗期待遇
3位律师解答
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员工生病享有以下情况的待遇:
1、病假属于有薪假期。
2、医疗期,是指用人单位职工因患病停止工作治病时,用人单位不得解除劳动合同的时限,也就是患病职工的病假假期
2022-07-11 23:12:21
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试用期在劳动法里面规定也是属于正式的劳动者,与用人单位之间存在劳动关系,所以应该和正式的员工享有同等的医疗期待遇,并且在试用期员工医疗期的时候用人单位是不能对试用期劳动者提出解除劳动合同的
2022-07-11 23:14:30
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助149115人 · 响应时间 平均5分钟内
有的。有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
2022-07-11 23:34:32
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