公司解雇补偿是按入职时间计算还是按合同签订日期计算?

更新时间:2022-07-11 08:49:19人浏览
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公司解雇补偿是按入职时间计算还是按合同签订日期计算?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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解除劳动合同赔偿标准和具体计算标准根据《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-07-11 08:38:31
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解除劳动合同的经济补偿金,是按劳动者在本单位的工作年限计发的。根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿的计算经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-07-11 08:45:43
劳动纠纷律师团队 咨询我
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依照双方签订合同的日期确定
2022-07-11 08:49:19
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