我和公司签了三方协议和一下合同然后一天班没上想辞职,公司让支付2000违约金合理吗,违约金在补充协议上
更新时间:2022-07-10 09:45:23人浏览
问题描述:
我和公司签订了三方协议和合同,然后有一天没有上班。公司支付2000元违约金是否合理?违约赔偿金在补充协议中
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在以下四种情况下三方协议毁约可以不用支付违约金:
1、合同没有约定有关违约金的条款;
2、经所有的当事人一致同意解除合同;
3、合同约定的解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同;
4、因不可抗力致使不能实现合同目的
1、合同没有约定有关违约金的条款;
2、经所有的当事人一致同意解除合同;
3、合同约定的解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同;
4、因不可抗力致使不能实现合同目的
2022-07-10 09:24:55
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为了明确劳动者违反竞业限制协议的违约责任,避免用人单位对损失的举证困难,通常在竞业限制协议中,用人单位会与劳动者约定违反竞业限制违约金的数额或者计算方法
2022-07-10 09:31:51
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根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,当合同违约了之后,赔偿金额应这样计算:
一、当事人在合同中明确约定违约金的数额或者计算方法,并且约定不违法,也无明显不合理的,则适用合同约定的违约金。但如果合同约定的违约金数额低于造成的损失的,当事人可以请求法院或者仲裁机构予以增加;如果约定违约金过分高于造成的损失,当事人可以请求法院或者仲裁机构予以适当减少。
二、法律法规对某一类合同的违约金有明确规定,并且不允许当事人自由约定的,无论当事人是否约定了违约金,都应适用法定违约金。
三、法律法规对某一类合同的违约金作了规定,但同时允许当事人自由约定违约金,如果当事人已经约定了违约金,则适用当事人的约定;如果当事人没有约定违约金,则适用法定违约金。
一、当事人在合同中明确约定违约金的数额或者计算方法,并且约定不违法,也无明显不合理的,则适用合同约定的违约金。但如果合同约定的违约金数额低于造成的损失的,当事人可以请求法院或者仲裁机构予以增加;如果约定违约金过分高于造成的损失,当事人可以请求法院或者仲裁机构予以适当减少。
二、法律法规对某一类合同的违约金有明确规定,并且不允许当事人自由约定的,无论当事人是否约定了违约金,都应适用法定违约金。
三、法律法规对某一类合同的违约金作了规定,但同时允许当事人自由约定违约金,如果当事人已经约定了违约金,则适用当事人的约定;如果当事人没有约定违约金,则适用法定违约金。
2022-07-10 09:45:23
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你好,需要按照合同约定处理
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你好,没有写明的话可以要求降低数额的哦
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你好,需要按照合同(协议)约定处理,当事人一方不履行合同义务或者履行合同(协议)义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任
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你好,三方协议是合同,合同当事人有你,用人单位,学校,少了其中一个人签字,该合同就不成立,不成立的合同没有违约之说。
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你好,要看协议如何约定以及是否生效的哦。
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您好,依据双方之间协议约定要求违约方承担责任。
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劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
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可以进行政策了解
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