没签劳动合同，按正常程序辞职，到下个月底才发工资，合法吗
更新时间：2022-07-09 14:12:59人浏览
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没有签订劳动合同，按照正常程序辞职，下个月底发工资，合法吗
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您好 您可以拒绝同公司补签合同 收集公司未及时签订合同的证据 申请劳动仲裁 主张未签劳动合同的双倍工资差额
2022-07-09 13:45:59
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-07-09 14:12:59
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