我这边有个员工在我们这里上班 期间是没有签合同的，还闹着要结工资，他受法律保护要给他结工资吗？
更新时间：2022-07-06 09:39:17人浏览
问题描述：
您好，我想问一下，这里有一位员工在工作期间没有签订合同。已经两个月了！他会上班迟到、早退、旷工，而且还会大惊小怪地支付工资。在这种情况下，他是否应该在法律保护下获得报酬？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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企业在有条件的情况下，可以鼓励和安排员工在家进行办公。员工提供劳动的，企业应当支付相应报酬，但工资支付的标准，不同地区有不同规定。一般按正常工资支付就可以
2022-07-06 09:33:50
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2022-07-06 09:39:17
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建议直接向住房公积金中心询问
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你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
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