请问咱们临沂的交通事故又是工伤的话，这种情况公司还需要付医疗费吗公司说交通事故肇事司机赔偿了医疗费了，单位就不给这个钱了
更新时间：2019-02-11 16:22:13人浏览
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《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、后续治疗费两项，并用“残疾赔偿金”代替“残疾者生活补助费”。具体体现在《人身损害赔偿解释》第17条、第18条的规定。
2019-02-11 16:01:30
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关于交通事故导致工伤事故的赔偿问题 当事人，是其显著特征。而交通事故赔偿法律关系主体之间则无此特殊要求。 ②适用法律不同 工伤事故赔偿属于劳动法规定的工伤保险责任范畴，适用《劳动法》和《工伤保险条例》的规定。
交通事故赔偿属于民事侵权责任，适用《民法通则》、《道·交通安全法》和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》等法律、司法解释的规定。 ③归责原则不同 工伤事故赔偿适用无过错责任，不论劳动者对工伤事故的发生是否具有过错，用人单λ均承担完全的赔偿责任。
交通事故赔偿一般适用过错责任，即对事故的发生具有过错才承担赔偿责任。 ④主张权利的时效不同 根据《劳动法》第82条规定，应当自争议发生后60日内申请劳动仲裁，逾期劳动者即丧失了主张权利的胜诉权。
根据《民法通则》第136条的规定，交通事故赔偿主张权利的诉讼时效为1年。 ⑤主张权利的程序不同 根据《工伤保险条例》、《劳动法》规定，工伤事故赔偿应当先行申请工伤认定和劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服的，方可向人民法院起诉。
而交通事故赔偿则无此前置程序，根据《道·交通安全法》第74条规定，公安交通管理部门在做出《事故认定书》后，如双方当事人δ申请调解或调解δ能达成协议或调解书生效后δ履行的，即可向人民法院起诉。
⑥赔偿项目不同 根据《工伤保险条例》和最人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》的规定两者分别获得不同的赔偿项目及内容。 根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第十二条“依法应当参加工伤保险统筹的用人单λ的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或其近亲属向人民法院起诉请求用人单λ承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。
因用人单λ以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事责任的，人民法院应予支持。”的规定，因交通肇事侵权行为造成的劳动者工伤，劳动者既能获得交通肇事侵权人的侵权损害赔偿，也能获得用人单λ的工伤保险赔偿，即双份赔偿。
交通事故赔偿属于民事侵权责任，适用《民法通则》、《道·交通安全法》和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》等法律、司法解释的规定。 ③归责原则不同 工伤事故赔偿适用无过错责任，不论劳动者对工伤事故的发生是否具有过错，用人单λ均承担完全的赔偿责任。
交通事故赔偿一般适用过错责任，即对事故的发生具有过错才承担赔偿责任。 ④主张权利的时效不同 根据《劳动法》第82条规定，应当自争议发生后60日内申请劳动仲裁，逾期劳动者即丧失了主张权利的胜诉权。
根据《民法通则》第136条的规定，交通事故赔偿主张权利的诉讼时效为1年。 ⑤主张权利的程序不同 根据《工伤保险条例》、《劳动法》规定，工伤事故赔偿应当先行申请工伤认定和劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服的，方可向人民法院起诉。
而交通事故赔偿则无此前置程序，根据《道·交通安全法》第74条规定，公安交通管理部门在做出《事故认定书》后，如双方当事人δ申请调解或调解δ能达成协议或调解书生效后δ履行的，即可向人民法院起诉。
⑥赔偿项目不同 根据《工伤保险条例》和最人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》的规定两者分别获得不同的赔偿项目及内容。 根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第十二条“依法应当参加工伤保险统筹的用人单λ的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或其近亲属向人民法院起诉请求用人单λ承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。
因用人单λ以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事责任的，人民法院应予支持。”的规定，因交通肇事侵权行为造成的劳动者工伤，劳动者既能获得交通肇事侵权人的侵权损害赔偿，也能获得用人单λ的工伤保险赔偿，即双份赔偿。
2019-02-11 16:09:17
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根据《工伤保险条例》的有关规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工和用工单位因工伤认定发生争议由用人单位承担举证责任。
在这种情况下，伤者可以享受工伤的赔偿。
在这种情况下，伤者可以享受工伤的赔偿。
2019-02-11 16:22:13
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