新劳动法对产检假有什么规定？具体多少天？
更新时间：2022-07-03 17:55:16人浏览
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新劳动法对产检假有什么规定？具体多少天？
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您好！关于新劳动法关于产检假规定的问题，
1、怀孕第1—6个月，每月可享受1天假期，用于妊娠确认以及健康培训等;
2、怀孕第6—7个月，每个月可享受1天假期;
3、怀孕第8个月，每月可享受2天假期;
4、怀孕9个月以上，每月可享受4天假期，但其中2天已包括在预产假中
1、怀孕第1—6个月，每月可享受1天假期，用于妊娠确认以及健康培训等;
2、怀孕第6—7个月，每个月可享受1天假期;
3、怀孕第8个月，每月可享受2天假期;
4、怀孕9个月以上，每月可享受4天假期，但其中2天已包括在预产假中
2022-07-03 17:55:16
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