以前的单位工作了三年,没有缴纳社保,现在的单位已经工作了两年才缴纳社保,以前的单位还可以补缴

更新时间:2022-07-02 15:33:34人浏览
问题描述:
以前的单位工作了三年,没有缴纳社保,现在的单位已经工作了两年才缴纳社保,以前的单位还可以补缴
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助100363人 · 响应时间 平均4分钟内
个人缴纳社保可以补缴,但是个人补交社保的话,也是只能补交养老保险和医疗保险这两部分
2022-07-02 15:10:03
平台特邀律师 咨询我
已帮助52348人 · 响应时间 平均2分钟内
社保断交了两年可以补交。客观来说,社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策,并不能一概而论。目前,各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致
2022-07-02 15:12:20
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助100736人 · 响应时间 平均4分钟内
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
2022-07-02 15:33:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位可以不买社保吗
用人单位可以不买社保吗
用人单位不能够不买社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位不办理社
劳动纠纷
人浏览
你好,可以要求公司补交社保
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在公司不买社保可以吗
在公司不买社保可以吗
在公司不买社保是不可以的。《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申
劳动纠纷
次播放
你好,这个可以要求补缴社保,向社保局投诉。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不缴纳社保怎么办理
单位不缴纳社保怎么办理
单位不缴纳社保,劳动者也可以解除劳动合同,并可以要求用人单位依照法律规定支付经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》规定,
劳动纠纷
次播放
你咨询的问题,可向社保局进行咨询!
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
社保交满15年后可以停交吗
社保交满15年后可以停交吗
由用人单位扣缴的社保即使缴满15年,只要职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休。个人缴纳社保的,可停缴,也可继续缴纳。
劳动纠纷
次播放
这种事情需要与社保局协商处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以要求补缴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
三险一金是指哪三险一金
三险一金是指哪三险一金
民事权利
人浏览
你可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司的法人社保可以停缴吗
公司的法人社保可以停缴吗
大家都知道,社保缴纳是国家对公司的硬性要求。如果公司不给员工缴纳社保,这就有可能属于违法行为,将会受到相应的处罚。那么,关于公司的法人社保,公司是否可以停缴呢?
法人
人浏览
你好,可以向劳动监察大队投诉,要求补交社会保险,同时可以申请劳动仲裁,要求赔偿损失
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
小公司只给法人买社保吗
小公司只给法人买社保吗
一般我们找到工作在入职之后都是会购买社保的,社保是公司给员工最基本的一个保障,如果不购买社保是属于违反法律的,可以寻求法律途径的帮助,那么小公司只给法人买社保吗
法人
人浏览
您好,可以要求申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法人是否需要交纳五险一金
法人是否需要交纳五险一金
有了稳定的工作后,一般在单位上班的个人都会购买五险一金,这是作为一个劳动者的基本待遇,只要是在职期间都会缴纳五险一金,否则就是违法的,那么法人是否需要交纳五险一
法人
人浏览
五险一金可以报交通事故吗
五险一金可以报交通事故吗
在我们日常工作中,想必大部分单位都会给员工交五险一金,这是法律明文规定的,五险一金的具体内容想必大家都知道,其中包括五种险种和一金。那么五险一金可以报交通事故吗
机动车交通事故责任
人浏览
社保征缴是社保部门的事情,你可向社保部门投诉。如你因单位不缴纳社保为由要求经济补偿金是可以的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没交社保可以投标吗
公司没交社保可以投标吗
招标单位发布招标的,一般需要竞标公司拥有一定的资质和条件,不满足条件的是没有资格参与竞标的,自然也就不能获得收益。公司招标条件不同要求也不一样,那么,公司没交社
买卖合同
人浏览
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询