因为工作上的问题，争执了几句，经理把我开了，这样的情况我是否能得到赔偿？上班不满半年，两个多月
更新时间：2022-07-02 09:18:42人浏览
问题描述：
由于工作问题，我争论了几句，经理解雇了我。这种情况下我能得到赔偿吗？半年不到，两个多月
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金；如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金；应当在离职的当天结清所有的报酬赔偿金补偿金
2022-07-02 09:01:21
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-07-02 09:03:21
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-07-02 09:18:42
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