我们公司要求我们和别的外包公司签订劳动合同，但是我们还是在原来的单位上班，这样合法吗？
更新时间：2022-07-01 07:17:45人浏览
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我们公司要求我们与其他外包公司签订劳动合同，但我们仍在原单位工作。这合法吗？
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劳动者与两家单位签订劳动合同违法的可能性不是一定的，按照劳动合同法来说，一名劳动者原则上只能和一家用人单位签订劳动合同，建立劳动关系，同时与两家用人单位签订劳动合同很可能会导致一些法律上的冲突，但是存在特殊的情况
2022-07-01 06:50:24
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已帮助100052人 · 响应时间 平均4分钟内
如果和原先签订合同的内容一致，并未损害员工任何利益，就不算违法。《劳动合同法》第三十五条，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
2022-07-01 06:55:20
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