我的一个朋友在工厂工作，下班后突然猝死。这家工厂怎么赔偿？
更新时间：2022-06-30 10:49:25人浏览
问题描述：
我的一个朋友在工厂工作，下班后突然猝死。这家工厂怎么赔偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
民事法律律师团队
推荐
已帮助95946人 · 响应时间 平均4分钟内
职工上班时间突发心脏病死亡的，应视同为工伤，死者家属可以按照《工伤保险条例》的规定，要求丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等待遇
2022-06-30 10:21:59
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助53361人 · 响应时间 平均3分钟内
如果事故认定为非本人主要责任的，可以认定为工伤。属于工伤的，建议先做工伤认定，等治疗好了之后，再做等级评定。赔偿是需要根据等级情况，综合其他因素计算的
2022-06-30 10:29:41
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助178300人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
2022-06-30 10:49:25
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
下班路上的交通事故怎么搞
我国对劳动者的保护非常细致，也规定了工伤制度，在上班期间受到的伤害都可以获得保护和赔偿。在下班途中遭遇了交通事故，并且导致受伤不能上班的情况也是有的。那么下班路
机动车交通事故责任
人浏览
看情况，不一定都要赔偿的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中摔伤算工伤吗？
事件回放：昨天上午8点多，朱先生急着去接班，没敢骑车，而是步行。担心路滑摔倒，一直走在盲道上，但一不留神踩上了旁边红色较滑的那段路，立刻脚下一滑，就势摔倒在地。
工伤保险
人浏览
首先要看是否职业病，如果认定职业病，就去做工伤认定，获得以下工伤保险待遇：（一）治（医）疗费。（二）停工留薪期工资。（三）生活护理费。（四）一次性伤残补助金。（
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
上下班途中突遇交通事故可以算工伤吗
上下班途中如果发生了交通事故，算工伤，工伤保险也是可以赔付的。至于是选择肇事方赔偿还是选择工伤保险赔偿，由当事人自行选择。从理论上说，如果你选择工伤保险赔付，如
劳动法
人浏览
你好，现在人还在世的吗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
死亡的具体原因是什么呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您提问的问题是视同工伤的一种情形，因为工人是在工作时间和工作岗位上，因突发疾病死亡，按照工伤案件的程序，您现在要先申请工伤认定，(一)丧葬补助金:死亡时6个月上
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好，如果主要责任不在职工，下班途中发生车祸死亡的可以认定为工亡的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
你好，需要赔偿
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
出差受伤是算工伤的。法律规定，因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，可以认定为工伤。因此出差受伤的，用人单位应当依法为员工申请工伤，之后员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工工地受伤，用人单位应当自事故发生之日起的三十日内，向社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，用人单位依法为其购买工伤保险的，由工伤保险基金支付医疗费用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者若在工地劳动时骨折，则侵害行为人和用人单位对其进行赔偿的标准为：赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等费用，以及因误工减少的收入。若造成残疾
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
劳动者在上班途中走路摔骨折的，一般不算工伤。如果是在上班时受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，能算作工伤。法律依据：《工伤保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好，涉嫌故意伤害，轻伤以上需负刑事责任，建议积极调解，争取谅解，可以电话联系或来所面谈。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
职工一旦确定患有职业病，可以申请工伤。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险，那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
提供关系的证据，以及受伤时看病资料、证人证言等，到劳动局申报工伤。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
属于工伤，可以构成十级伤残，建议及时申报，离职大概能赔八万元左右。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
