没有和厂里签劳动合同，领导不同意，说学徒必须干满一年才能离职，提前走拿不到工资，我该怎么办？
更新时间：2022-06-29 12:31:32人浏览
问题描述：
我没有和工厂签订劳动合同。我工作了两个多月。几天前，我辞职了。领导不同意。他说学徒在离开之前必须工作一年。如果我早退，就拿不到工资。我该怎么办？
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按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的可以申请仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
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2022-06-29 12:27:15
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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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2022-06-29 12:31:32
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