没有签过劳务合同,也没有五险一金,想问一下我该怎么辞职?需要提前30天提交辞职报告吗?可以不交接吗?
更新时间:2022-06-28 20:22:12人浏览
问题描述:
我在一家公司工作了一年多,没有签订过劳动合同,也没有签订过五险一金。现在我想辞职去找一份合适的工作。我怎样才能辞职?您是否需要提前30天提交辞职报告?有可能不交吗?
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依据劳动合同法的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-28 20:02:42
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2022-06-28 20:22:12
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