没有签合同，经理打电话说自动离职，结果不给发工资，一分都不给。这种没有签合同的，可以去投诉吗
更新时间：2022-06-28 05:13:20人浏览
问题描述：
在餐馆工作，兼职。我没有签订合同，也没有上班打卡。兼职工作并没有打卡。经过20天的工作，我在临时紧急情况下辞职了。经理打电话说他将自动辞职。我同意了。结果，他们没有支付任何工资，也没有给任何分数。我能抱怨那些没有签订合同的人吗
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2022-06-28 04:57:28
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按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的可以申请仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
2022-06-28 05:01:25
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