入职半年以上,签订的是两年的劳动合同,公司把我辞退我应该怎么索要赔偿,

更新时间:2022-06-27 23:00:53人浏览
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如果我已经工作半年以上,并且签订了两年的劳动合同,如果公司解雇我,我应该如何索赔,
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根据《劳动合同法》的相关规定,工作了十年以上公司解除劳动合同的赔偿标准是按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准计算
2022-06-27 22:47:58
劳动纠纷律师团队 咨询我
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如果用人单位违法解除劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算
2022-06-27 22:54:25
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已帮助172631人 · 响应时间 平均5分钟内
如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内申请劳动仲裁要求
2022-06-27 23:00:53
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