在培训机构工作，不提前一个月离职怎么办？提前10天提出的离职公司投诉怎么办？
更新时间：2022-06-25 19:20:13人浏览
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在培训机构工作，不提前一个月离职怎么办？提前10天提出的离职公司投诉怎么办？
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员工只要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。不管单位是否放人，员工都可以离职。根据《劳动法》规定，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位
2022-06-25 19:07:33
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可以去劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。法律规定，提前三十天书面通知单位辞职，到期就可以离职。辞职是通知单位，不是要批准。如果单位不办理离职手续，造成损失，可以要求单位赔偿
2022-06-25 19:14:02
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-06-25 19:20:13
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可以投诉或者仲裁处理
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你好，建议你申请劳动仲裁
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您好，根据《劳动合同法》相关规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
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