没有签订劳动合同,但是用人单位并不想承担任何费用,这种情况算工伤吗?工伤赔款标准是什么?需要走哪些程序?

更新时间:2022-06-25 15:01:29人浏览
问题描述:
我父亲在施工现场工作,没有签订劳动合同。他在工作时摔倒,导致腰部和腰椎错位骨折(确实是医生诊断的)。他一直住院,需要动手术,但雇主不愿意承担任何费用。这是工伤吗?工伤赔偿的标准是什么?需要遵循哪些程序?请律师帮我
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
2022-06-25 15:01:29
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