怀孕了公司违法解除劳动关系，可以索要什么赔偿
更新时间：2022-06-24 17:37:06人浏览
问题描述：
如果怀孕公司违反法律终止劳动关系，该公司可以要求什么赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助113435人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-06-24 17:37:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同的解除方法有哪些
在如今的社会生活当中，依法订立的劳动合同受《劳动法》以及《劳动合同法》等法律保护，在符合法定条件和程序下，可以依法解除劳动合同，否则要依法承担相应赔偿责任。那么
合同的权利义务终止
人浏览
国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护，如果用人单位违反规定做出非法辞退，孕期职工有权申请以下赔偿：
1. 违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
只要是公司提出辞退，都可以主张劳动仲裁要求赔偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要具体情况具体分析。比如，发生劳动纠纷，如何解除劳动关系？分三种情况：1、用人单位存在违反《劳动合同法》38条的情况，你提出离职后可以立即走人，用人单位不办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同解除的原因是什么
合同有签订自然也就有解除，签订合同的时候是双方达成了一个协议，解除合同的时候就是双方觉得没有将合同继续履行下去的必要了，将合同的权利义务解除，那么合同解除的原因
合同通则一般规定
人浏览
可以要求单位赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，请问具体的案情是怎样的呢？是厂没理由的解除劳动关系吗？根据《劳动合同法的》的规定，用人单位不得无理由辞退劳动者，就您所述，用人单位已经是违反了劳动法，您是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
裁决解除劳动关系的法律依据：裁决书上注明，解除劳动合同的，具有法律效力的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求单位赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
终止合同可以叫公司赔偿吗
有时候，我们在正常工作时，公司会突然与我们终止合同。终止劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金；用人单位违法解除或终止劳动合同的应当支付赔偿金。那么，终止合同可以
合同的权利义务终止
人浏览
怀孕的员工可以主动与用人单位解除劳动关系，但除存在过失性辞退或双方协商一致的情形外，用人单位不得主动解除劳动关系。用人单位违法解除劳动关系，应当按经济补偿标准的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职劳动合同多久可以解除劳动合同
劳动者与劳动单位签订劳动合同是为了更好地保障自身权益，那么，辞职劳动合同多久可以解除劳动合同？劳动者提前解除劳动合同违约赔偿标准是多少？劳动者解除合同的法定条件
合同的权利义务终止
人浏览
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
