你好 在照相馆不给底片合法吗?
更新时间:2022-06-23 18:00:11人浏览
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你好 在照相馆不给底片合法吗?
3位律师解答
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你好!照相馆老师不给底片不违法,但是肖像权是你的,他们无权使用,拍照的创作权和底片的所有权是他们的。
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不违法,影楼拍照给不给底片并无明文规定,需要事先问清楚或协商好,可能会因给不给底片而价格有不同。因为底片是摄影方的劳动成果,影楼往往又会比需要的多拍不少,一般顾
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这个在事前需要协商约定
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不违法,影楼拍照给不给底片并无明文规定,需要事先问清楚或协商好,可能会因给不给底片而价格有不同。因为底片是摄影方的劳动成果,影楼往往又会比需要的多拍不少,一般顾
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你好 这个的话建议你去12315投诉
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不违法,影楼拍照给不给底片并无明文规定,需要事先问清楚或协商好,可能会因给不给底片而价格有不同。因为底片是摄影方的劳动成果,影楼往往又会比需要的多拍不少,一般顾
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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在饭店打工,老板不发工资劳动者可以先向用人单位进行协商;若协商不成,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员
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可以,只要符合条件。夫妻双方均可独立申请提取公积金,但需满足各自的条件。若涉及纠纷或复杂情况,建议咨询专业律师。分析:根据公积金提取的相关规定,夫妻双方都有权独
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跟单位协商处理。协商过程最好固定证据证明提交辞职报告的日期。如单位拒不终止劳动合同,可以申请仲裁
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建议到劳动局投诉或者报警处理
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你好,你可以选择接受调解或要求开庭。若对仲裁裁决不满,可在15天内依据《劳动争议调解仲裁法》向法院起诉。不及时处理可能影响你的权益,如生育津贴的追回。
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实习期跑路不会扣工资。根据《劳动合同法》等相关法律规定,单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资,实习期间离职也应获得相应报酬。如不及时处理,可能面临法律责任。
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如果可以补缴就补缴社保,补缴不了可以要求赔偿。
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