在公司受了工伤,但公司没及时上报,一个月后还可申请上报工伤吗?

更新时间:2022-06-23 16:55:11人浏览
问题描述:
如果公司发生工伤,但未及时报告,是否可以在一个月后申请工伤报告?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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发生工伤事故如果特别严重,需要向当地劳动安全部门报告。如果只是一般的工伤,需要向当地劳动和社会保障局申请工伤认定。如果用人方未申请,劳动者可以在事发一月后向当地劳动和社会保障局自行申请
2022-06-23 16:42:16
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已帮助123272人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,具体伤情怎么样的
2022-06-23 16:49:10
民事法律律师团队 咨询我
已帮助106471人 · 响应时间 平均1分钟内
根据《工伤保险》条例规定,在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时,应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请,用人单位未申请的,职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断之日起1年内向劳保部门申请。提出申请时应当递交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医生的诊断证明三项材料。
2022-06-23 16:55:11
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