我亲戚12月16日在北京工地工作时,右手中指第一关节被钢丝绳夹成粉碎性骨折。现在老板要一次处理,能赔偿多少钱?

更新时间:2022-12-13 00:30:50人浏览
问题描述:
我亲戚12月16日在北京工地工作时,右手中指第一关节被钢丝绳夹成粉碎性骨折。现在老板要一次处理,能赔偿多少钱?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
民事法律律师团队 咨询我
已帮助171464人 · 响应时间 平均3分钟内
建议进行工伤认定
2022-06-23 06:39:39
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助77233人 · 响应时间 平均2分钟内
以伤残鉴定结果,为准
2022-06-23 06:42:18
平台特邀律师 咨询我
已帮助117850人 · 响应时间 平均3分钟内
发生工伤事故后,要到相关机构确认工伤,根据工伤认定结果进行赔偿。
2022-06-23 07:02:27
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助66197人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤,压断一个手指一般能赔偿9个月的本人工资的一次性伤残补助金。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2022-12-13 00:30:50
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
左手小指开放性骨折工伤能评几级伤残
左手小指开放性骨折工伤能评几级伤残
左手小指开放性骨折根据具体情况最高可评为十级伤残。十级定级原则:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一
劳动纠纷
人浏览
交通事故小孩无名指骨折怎么赔偿
交通事故小孩无名指骨折怎么赔偿
车祸撞到孩子给孩子身体带来了伤害,经过医生详细的检查发现孩子无名指骨折了,需要休养一段时间。一旦孩子因车祸而骨折,其家长就需要停下手头里的工作照顾孩子,会浪费时
机动车交通事故责任
人浏览
你好,建议您做一下工伤认定
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故左胘骨骨折可以评几级
交通事故左胘骨骨折可以评几级
交通事故是现实生活中比较常见的一种事故,如果没有处理好的话,可能之后会有一定的麻烦,为了避免不必要的麻烦,需要好好处理,那么交通事故左胘骨骨折可以评几级?下面就
机动车交通事故责任
人浏览
需要鉴定后才能确定,根据伤残等级以及本人工资情况计算赔偿金额,赔偿项目有伤残津贴、一次性伤残补助金等。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
九级工伤一般赔偿多少钱
九级工伤一般赔偿多少钱
在工作过程中,难免会发生一些意外情况。国家要求公司必须为职工缴纳社保,有的公司会为职工缴纳工伤保险。当职工遭遇工伤时,就可以由保险公司进行赔偿。那么,九级工伤一
损害赔偿
人浏览
建议咨询鉴定机构,是否构成伤残
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
进行工伤鉴定后按照鉴定结果进行赔偿,出现骨折一般都有赔偿的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
手指骨折工伤赔偿多少钱
手指骨折工伤赔偿多少钱
手指骨折的工伤赔偿包括下列费用:1、医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通费;2、一次性伤残补助金,是7个月的本人工资;3
劳动纠纷
人浏览
交通事故右脚拇指骨折算什么伤
交通事故右脚拇指骨折算什么伤
交通事故右脚拇指骨折一般属于轻伤,但是具体应以司法鉴定意见的结论为准。伤残评定、财产损失评估由当事人自行委托具备资质的机
交通事故
次播放
手指骨折工伤赔偿标准
手指骨折工伤赔偿标准
工伤赔偿也会参考受伤的程度以及受伤部位的恢复度来判断,那么手指骨折的工伤赔偿是多少呢?在上班过程中,万一突发疾病算不算工伤?发生工伤后做伤残鉴定需要多少钱?以下
工伤赔偿标准
人浏览
工伤伤残鉴定申报需要提供以下材料:1、劳动能力鉴定申请表;2、《工伤认定决定书》。3、医疗机构出具的病历、诊断证明,检查、检验等诊疗资料。4、工伤职工由于工伤直
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
十级骨折工伤可以赔多少钱
十级骨折工伤可以赔多少钱
我们在平时工作中,可能因为工作操作失误或者安全措施不到位等等原因,出现一些受工伤的情况,我们都知道因工受伤是需要去做工伤以及伤残鉴定的,这样公司才会根据相对应的
工伤赔偿标准
人浏览
右手拇指末节骨折工伤鉴定为几级
右手拇指末节骨折工伤鉴定为几级
现实生活中,没有任何人的生活永远是美好,一帆风顺的。我们经常会感冒生病,有时候会发生自然灾害。然而,对于普通的上班族,打工族来说。他们一天到晚都在工作,最有可能
工伤等级鉴定
人浏览
你可以向劳动局监察大队投诉处理,也可以申请裁决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
骨折九级伤残怎么赔偿
骨折九级伤残怎么赔偿
如果是因工受伤,那么骨折经鉴定为九级伤残时,具体赔偿:从工伤保险基金按照九级伤残等级支付为9个月的本人工资。劳动、聘用合
劳动纠纷
次播放
劳动者在工作中受到伤害的,可以分以下几种情况:1.劳务关系,就是动者与雇佣人(单位)没有签订劳动合同,或者签订的是雇佣关系的合同等,雇工在从事雇佣劳动中受伤的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询