我该怎么投诉他解除劳动关系辞退我、我该怎么投诉他？我在公司上班两年公司以节省开支降低工资并调岗近又以我不适本岗位为由与我解除劳动关系辞退我
更新时间：2022-06-23 01:32:04人浏览
问题描述：
我在这家公司工作了两年。公司通过存钱降低了我的工资，并调到了另一个职位，并且以我不适合这个职位为由，通过终止劳动关系解雇了我。我怎么能抱怨他终止了劳动关系并解雇了我？我怎么能抱怨他呢？我在这家公司工作了两年。为了省钱，公司降低了我的工资，调到另一个职位，并以我不适合这个职位为由解雇了我。我怎么能抱怨他呢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助143911人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。用人单位若以劳动者不服从安排为由解除劳动合同，就属于违法解除，可以要求支付经济补偿金，每满一年支付一个月的经济补偿金
2022-06-23 01:17:30
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助177736人 · 响应时间 平均4分钟内
已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-06-23 01:21:43
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助160350人 · 响应时间 平均1分钟内
如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的，要求其出具书面解除劳动关系的通知书（盖有公章），否则拒绝办理离职手续。
2022-06-23 01:32:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你现在可以申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有证据证明公司在试用期违法辞退你吗？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳务合同怎么补偿
劳务合同是一种不同于劳动合同的合同类型的，对于这种合同相应的当事人是可以随时进行解除的，同理用人单位也是可以随时解除的，所以不需要进行赔偿的。那么，解除劳务合同
责任主体的特殊规定
人浏览
您好，一般情况下是不合理的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，不满意调岗可以拒绝wl
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动法的规定，公司未经劳动者同意是不能随意调动的，以此认为公司违反劳动法的规定，要求解除劳动合同，支付经济赔偿金。应当是2N+1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期内辞退是合同终止还是合同解除
在如今的社会生活当中，合同解除是否要签订一份解除协议书呢？有时候为了能够明确合同双方权利和义务终止事宜，会签订一份合同到期终止合同。减少双方语言表达不明确的问题
合同的变更和转让
人浏览
先要求单位给一份解除劳动关系证明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照公司章程来处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除租赁合同怎么解除
在签订了合同之后，我们就有义务按照合同的要求履行合同。当然，如果想要解除合同也是可以按规定解除的。那么，想要解除租赁合同的话，应该怎么解除呢？以下就让法律快车小
租赁合同
人浏览
公司无故降薪，对于用人单位的违法行为，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法降薪被克扣的工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作岗位的变更，需要双方协商一致。同意岗位工资可以降低。如果不同意调岗，公司不能单方面进行调岗，员工可以因此解除劳动合同并要求经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
