工伤赔偿里误工费和停薪工留薪工资是一个问题?

更新时间:2022-06-22 11:10:15人浏览
问题描述:
在工伤赔偿中,是否存在延迟工作和无报酬工人工资的支付问题?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助159996人 · 响应时间 平均2分钟内
因疫情延迟复工期间,要支付劳动者报酬。企业因受疫情影响导致停工停产的,未超过一个工资支付周期的,应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据职工提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资
2022-06-22 10:57:41
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助152202人 · 响应时间 平均1分钟内
因疫情延迟复工期间,需要支付员工劳动报酬。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;等
2022-06-22 10:59:41
民事法律律师团队 咨询我
已帮助79546人 · 响应时间 平均3分钟内
因防控疫情影响单位延迟日期发放工资的,一般是可以构成未及时支付劳动报酬的。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工,企业应当支付职工在此期间的工作报酬
2022-06-22 11:10:15
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤期间工资是按基本工资算吗
工伤期间工资是按基本工资算吗
遇到工伤是一件十分让劳动者头疼的问题,养伤期间不仅不能工作,同时还要花费医疗费。至于工伤期间的工资发放是怎样的,也有许多人不清楚。那么,工伤期间工资是按基本工资
劳动法
人浏览
工伤疗养期间工资福利待遇按正常上班标准不变,生活不能自理的护理有用人单位负责。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
停职留薪是基本工资还是效绩工资
停职留薪是基本工资还是效绩工资
停职留薪内,是按职工的原工资福利待遇来发放的。若职工停工留薪的,其原工资福利待遇也不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一
劳动法
人浏览
工伤有没有误工费补偿
工伤有没有误工费补偿
工伤包括医疗费、住院伙食费、停工留薪期工资、康复治疗费、生活护理费等。误工费是不包含在工伤里面的。只有受害人因侵权行...
工伤赔偿标准
人浏览
交通事故误工赔偿手续
交通事故误工赔偿手续
对于误工费的赔偿应当可以根据实际的医疗时间来进行确定,另外对于无固定收入和有固定收入人群的赔偿也是不同的。那么,交通事故误工赔偿手续是怎样的?误工费赔偿标准怎么
机动车交通事故责任
人浏览
你说的工伤赔偿具体是那个项目?一次性伤残补助金是本人工资一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金则是上一年度的职工平均工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿里面有工伤工资吗
工伤赔偿里面有工伤工资吗
工伤赔偿的项目中包括工伤工资,在停工留薪期内由用人单位按月支付。但停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要
劳动法
人浏览
工伤如何赔偿工资标准是什么
工伤如何赔偿工资标准是什么
职工由于工作发生意外受伤的,可以申请工伤认定。用人单位需要对工伤认定结果,给予职工相应的赔偿。由于全国各地区经济发展情况不同,年度人均收入等数据存在差异,各地区
劳动法
人浏览
工伤期间工资计算方法是原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿款中有停工留薪期待遇,没有误工费。具体,建议电话咨询。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好问一下什么时候的发生
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
通常误工费包括工资部分,由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费,可以诉讼要求赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
申报工伤,鉴定伤残等级赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
工资照发,12个月后如果仍旧休假,发70左右%工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
对于因交通事故造成的工伤,受伤的职工可以主张双重赔偿,既可以在不重复的范围内要求人身损害赔偿和工伤赔偿。但对于侵权责任人已经支付的医疗费等人身损害赔偿,工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
丧失劳动能力的鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定,劳动功能障碍可分为十个等级,其中最重的为一级,最轻的则为十级。法律依据:《工伤保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
在工伤鉴定结果下来后,劳动者可以辞职。如果劳动者被认定为五至十级工伤,还可以在辞职后依据该省的规定依法取得一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等赔偿。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
建议你去申报工伤认定,认定工伤后再做伤残鉴定。具体步骤:先申请劳动仲裁认定劳动关系,然后再去申报工伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
发生交通肇事后,首先要保存好现场,然后报警,由交警来判断事故。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,尽快申请工亡认定的啊。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,要看是不是因为工作原因的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询