你好!请问在没有劳动合同的情况下,有急事要辞职老板不批怎么办

更新时间:2022-06-22 04:37:54人浏览
问题描述:
你好在没有劳动合同的情况下,如果老板不批准我的辞职,我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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职工在劳动合同不到期辞职的,应当提前30天以书面形式通知用人单位,在试用期内的应当提前3天通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-22 04:13:19
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助56266人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动合同未到期辞职的方法有:
1、与用人单位协商一致可以离职;
2、提前三十天以书面形式告知用人单位可以离职;
3、用人单位违反国家规定的情况,劳动者可以解除劳动关系。根据《劳动法》第三十一条,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位
2022-06-22 04:18:01
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助122436人 · 响应时间 平均4分钟内
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
2022-06-22 04:37:54
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