3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助81310人 · 响应时间 平均4分钟内
在交通事故中单位需要赔偿的有两种情形，一种是单位承担了连带赔偿责任，另一种是交通事故涉及工伤，单位需要承担工伤赔偿责任。承担连带赔偿责任的，单位给受害人赔偿以后可以向肇事司机追偿。
而单位承担工伤赔偿责任的，需要根据《工伤保险条例规定》给予员工工伤待遇
而单位承担工伤赔偿责任的，需要根据《工伤保险条例规定》给予员工工伤待遇
2022-06-20 15:55:15
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
路上发生交通事故怎么做
在生活中很多人开车发生交通事故后第一反应就是害怕紧张，不知道该如何面对和处理。为了让大家更加清楚了解交通事故发生后正确得处理流程，以下就让法律快车小编为大家带来
侵权责任一般规定
人浏览
律师建议：先要弄清楚伤者与公司是劳动关系？还是劳务关系？后续工作才好展开
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不给员工买社保如何处罚
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。那么不给员工买社保如何处罚？接下来就由法律快车小编
劳动法
人浏览
公司未给员工交纳社保，是否有签订劳动合同呢？先要确定员工和公司之间的劳动关系。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
下班路上发生交通事故算工伤吗
交通事故可以说是我们生活中很常见的，对于这类型的案件大家关注比较多的是事后赔偿的问题了，那么下班路上发生交通事故算工伤吗？接下来法律快车小编就为大家准备了这方面
劳动法
人浏览
你好，需要交纳社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这种情况属于工伤，员工单位需要赔偿的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
事故责任怎么人地？你第一时间报警了么？
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
得结合你在交通事故中的责任承担确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，有没有和厂房签订劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，医疗保险的种类有：1、商业医疗保险、2、津贴给付型医疗保险、3、费用型医疗保险、4、社会医疗保险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有没有签订劳动合同？这个很重要单位辞退你的理由是什么如果是无辜辞退您可以要求继续履行劳动合同如果单位不履行你可以要求双倍经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
证据有什么，发我看一下可以帮你
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 工作多久了呢每个月多少工资呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
协商未果，可以通过向劳动行政部门反映或通过向劳动监察投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
有赔偿。根据《劳动合同法》规定，若被无故开除，可要求单位按工作年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资，最高不超过十二年。如不及时处理，可能丧失合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
