在公司干了半个月,不合适走了,但签了合同,合同上写干不满一年自动离职不给发工资。我该怎么办?

更新时间:2022-06-19 15:19:20人浏览
问题描述:
公司工作了半个月后,离开是不合适的,但签订了一份合同。合同规定,工作不满一年的员工将自动无薪离职。我该怎么办?
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依据劳动合同法的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-19 15:08:14
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员工合同到期员工不续签可以离职,劳动合同到期即止,用人单位依法通知劳动者办理离职手续即可,用人单位不需要支付经济赔偿,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
2022-06-19 15:10:29
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-06-19 15:19:20
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