劳务合同签的是一年，试用期2到3个月，试用期是不是时间长了，马上到转正了，这种规定符合劳动法吗？
更新时间：2022-06-19 08:15:10人浏览
问题描述：
劳动合同期限一年，试用期二至三个月。试用期是否更长？3月13日，该员工于6月1日成为全职员工，并立即成为全职员工。他还表示，他需要调动他的职位，而不是任何人。这项规定是否符合劳动法？
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劳动合同试用期6个月是否合法，需要看劳动合同期限。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月
2022-06-19 07:49:28
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