单位降低基本工资，增加浮动工资，总额不变。没跟工人协商，就让签字确认。合法吗？
更新时间：2022-06-15 14:07:35人浏览
问题描述：
单位减少基本工资，增加浮动工资，总金额不变。他们没有与工人协商，就要求他们签字确认。这合法吗？
3位律师解答
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