生病住院,事业单位不允许休假,还能继续休假吗?

更新时间:2022-12-14 15:38:38人浏览
问题描述:
生病住院,事业单位不允许休假,还能继续休假吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助148167人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,建议和单位协商
2022-06-15 08:28:33
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助146532人 · 响应时间 平均3分钟内
你好 参照单位的具体政策决定
2022-06-15 08:36:14
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助95176人 · 响应时间 平均1分钟内
询问单位主管部门确定
2022-06-15 08:40:26
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助130769人 · 响应时间 平均1分钟内
休病假属于下列情形之一的,不享受当年的年休假:累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的。
2022-12-14 15:38:38
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工没休假加班工资如何计算
员工没休假加班工资如何计算
如果员工没休假,加班工资的算法如下:工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数;休息日加班工资=月
劳动纠纷
人浏览
产妇休产假不给工资怎么赔偿
产妇休产假不给工资怎么赔偿
产妇休产假不给工资属于无故拖欠工资,劳动行政部门可以视情况责令支付应付金额50%以上100%以下的赔偿金。《劳动合同法》
劳动纠纷
次播放
你好,协商不成,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女职工流产休假的规定
女职工流产休假的规定
关于女员工休流产假的规定:女职工怀孕满4个月流产的,可休42天的产假;怀孕未满4个月流产的,可休15天的产假。女职工已经
劳动纠纷
人浏览
员工主动辞职不赔补偿金,协商辞职赔偿补偿金,无故辞退赔偿补偿金和赔偿金
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
教师没结婚证能休产假吗
教师没结婚证能休产假吗
结婚后生小孩的,国家是规定了有产假的,而且还能够有一些补贴,对于孕期的女性来说是很重要也很贴心的。但实践中也可能存在未婚先孕的情况。那么,教师没结婚证能休产假吗
结婚
人浏览
如果协商不成,向劳动部门投诉或申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有证据证明不符合录用条件的,可以解除合同。《劳动合同法》第四十二条(四)项规定:“女职工在孕期、产期、哺乳期的”,用人单位不得按第四十条、第四十一条规定解除合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
端午节休假安排,不给加班工资违法吗
端午节休假安排,不给加班工资违法吗
用人单位在端午节安排劳动者加班,不给加班工资是违法的。用人单位安排劳动者在法定休假日工作的,需支付不低于工资的百分之三百
劳动纠纷
人浏览
劳动者申请病假的方式为:看病后携带相关的医院证明或医生诊断书,写好请假条后找相关的领导签字然后向人事部门办理病假。劳动法规定,员工有休息休假的权利。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
妻子怀孕期间能离婚吗?
妻子怀孕期间能离婚吗?
妻子怀孕期间女方提出离婚,或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的情形可以离婚。如果怀孕期间双方签订离婚协议,而女方不
婚姻家庭
次播放
工伤能带薪休假吗
工伤能带薪休假吗
工伤能带薪休假,停工留薪期一般不超过12个月,根据定点医疗机构出具的伤病情诊断意见确定,伤情严重或者情况特殊,经设区的市
劳动纠纷
次播放
休假三种情况:正常带薪工休假、病假、事假
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公务员哺乳假时间规定
公务员哺乳假时间规定
陪产假是当下讨论比较多的话题,很多男职工都因为有陪产假而欢呼,毕竟可以好好照顾妻子。那么男职工陪产假多少天?女职工产假有多少?...
假期待遇
人浏览
劳动法规定产假及产假工资规定
劳动法规定产假及产假工资规定
我国基础产假期为98天,但计划生育法规定,对于符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇
劳动纠纷
次播放
你好,可以投诉或者劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
产检算病假吗
产检算病假吗
产检不算病假,属于产前检查的假期。产假是指在职妇女职工,产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者
劳动纠纷
次播放
向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询