你好,做兼职本身是早上8点到下午五点,下午五点走通知加班到十点,他们违法么?无加班费。

更新时间:2022-12-14 18:31:35人浏览
问题描述:
您好,兼职工作本身是从早上8:00到下午5:00,而从下午5:00到晚上10:00加班的通知是违法的吗?无加班费
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助137842人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,可以申请劳动仲裁维权
2022-06-14 11:23:46
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助114171人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以申请劳动仲裁
2022-06-14 11:28:31
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助101603人 · 响应时间 平均2分钟内
可以申请进行仲裁
2022-06-14 11:45:59
平台特邀律师 咨询我
已帮助137619人 · 响应时间 平均2分钟内
工作日加班到晚上11点加班的时薪应不低于工资基数的150%。加班工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定;劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。

2022-12-14 18:31:35
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
加班到晚上11点,加班时薪
加班到晚上11点,加班时薪
劳动者加班到晚上11点,其加班时薪计算方法:一般应将劳动者月工资折算为小时工资,按照小时工资乘以一点五倍再乘以加班的时间
婚姻家庭
人浏览
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
加班到晚上11点的时薪
加班到晚上11点的时薪
员工被要求加班到晚上11点的时薪是不低于小时工资基数的150%;如果是休息日被安排加班到11点又不能安排补休的,单位应支
劳动纠纷
人浏览
加班到晚上11点工资
加班到晚上11点工资
劳动者加班到晚上11点的工资应不低于其日常工资的150%;公司在休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的,应支付不低
劳动纠纷
人浏览
《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。《劳
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
晚上11点加班时薪
晚上11点加班时薪
劳动者加班到晚上11点的时薪,是不能低于平时工资的1.5倍。对于加班工资的计算基数,劳动合同有约定的则按照约定计算。用人
劳动纠纷
人浏览
依据《劳动合同法》的相关规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者首先可以单方面与用人单位解除劳动合同,同时还可以向单位主张经济补偿金;其次,可以向单位所在地的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你们劳动合同中是否有约定呢?如果超出了工作时间和范围则视为加班,建议保留加班证据。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
加班到晚上11点,时薪
加班到晚上11点,时薪
劳动者加班到晚上11点的时薪一般应该不低于其小时工资的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的,单位应支付
劳动纠纷
人浏览
按照国家规定一个月的工作日是21.75天。按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
加班可以调休吗,不加班能扣工资吗
加班可以调休吗,不加班能扣工资吗
用人单位在休息日安排劳动者加班的,可以以调休的方式代替加班工资,不加班不能扣工资。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳
劳动纠纷
次播放
1、周六上班用人单位应支付二倍加班工资或者安排补休的。如果老板不给加班工资的,可以向当地劳动监察大队投诉。2、《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
周末加班工资
周末加班工资
周末加班工资为2倍工资。具体计算加班工资公式为:周末加班工资=日工资×200%加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需
劳动纠纷
次播放
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
晚上加班到11点工资
晚上加班到11点工资
晚上加班到11点工资应不低于本身基数的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报
劳动纠纷
人浏览
劳动部门公布加班工资五点提示
劳动部门公布加班工资五点提示
十一期间的加班工资问题成了每年长假过后最为劳动者关注的热点。昨天,市劳动保障电话咨询服务中心对黄金周期间加班工资问题发出五点提示,并且提醒劳动者,如果您在加班期
加班费
人浏览
你好!一天8小时,一星期40小时,超过部分都属于加班。工作日的加班费按平时工资的1.5倍计算,周六日的加班费按平时工资的2倍计算,法定节假日的加班费按平时工资的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
早8点到晚8点 员工6天“被加班”
早8点到晚8点 员工6天“被加班”
前天,维修工小吕拨打12351职工服务热线,称他就职的国际商务会馆强迫员工每天工作12个小时,一周工作6天。为此,记者进行了采访。小吕告诉记者,他2009年7月
劳动法动态
人浏览