企业试工三天是否合法?而且试工不发工资也是否违法?

更新时间:2022-06-13 13:17:11人浏览
问题描述:
企业试用三天是否合法?不支付试用工资是否违法?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,用人单位应及时足额支付工资,试用期前三天不支付工资的做法是不合法的,劳动者可依法向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2022-06-13 12:57:26
平台特邀律师 咨询我
已帮助88813人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,建议申请劳动仲裁
2022-06-13 13:01:59
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助156763人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2022-06-13 13:17:11
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