由于公司转让被辞职,可以赔偿吗

更新时间:2022-06-12 19:26:07人浏览
问题描述:
我能补偿我因公司调动而辞职的费用吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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要看用人单位是否存在《劳动合同法》第38条规定的情形,若存在,劳动者可以立即走人,不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等
2022-06-12 19:05:59
平台特邀律师 咨询我
已帮助162193人 · 响应时间 平均2分钟内
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-06-12 19:09:05
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助175522人 · 响应时间 平均3分钟内
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿,以个人理由辞职的没有经济补偿。
(1) 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的;
(2) 用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者解除劳动合同的;等等
2022-06-12 19:26:07
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