我跟公司签订两年合同, 期间公司支付了11个月名为“保护费”的津贴,是否合法,能否把工资要回来。

更新时间:2022-06-11 09:59:59人浏览
问题描述:
你好我与公司签订了两年合同,工作了一年零三个月,申请辞职,一个月后准备离职。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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依据劳动合同法的规定,没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-11 09:43:32
综合法律律师团队 咨询我
已帮助106670人 · 响应时间 平均3分钟内
签订合同后提前离职是可以的。有下列情形之一的:劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
1、在试用期内的;
2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。等违法行为
2022-06-11 09:49:26
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已帮助61764人 · 响应时间 平均1分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-06-11 09:59:59
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