17岁的算童工吗?犯法吗?就是我不做这个工作了 换了一个 老板不发工资 要等到15号
更新时间:2022-12-15 10:40:26人浏览
问题描述:
是17岁的童工吗?违法的?我不做这个工作。如果我换了老板不发工资,我得等到15号
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助136860人 · 响应时间 平均1分钟内
未成年属于未满十六周岁的,上班老板不发工资,由未成年的监护人向用人单位索要支付劳动报酬,且可以向劳动行政部门举报,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。
2022-12-15 10:40:26
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好;是周岁还是虚岁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位拖延或者不发工资,劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条向用人单位提出解除劳动合同。并且依据《劳动合同法》第四十六条,四十七条之规定要求用人单位支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签了合同不去上班会违约吗
如果双方当事人签订了合同,合同当事人就要按照合同或法律规定全面、适当地履行合同义务。那么签了合同不去会违约吗?违约责任是怎样构成的?合同违约责任的诉讼时效是多久
合同违约责任
人浏览
您好,办理合法的手续
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成可以申请劳动仲裁维权
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据你的描述,不算是童工。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
年满十六--周岁了吗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
借款人借钱逾期不换的,属于民事范畴,一般是不犯法的,可以协商解决或者起诉解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
17岁打工不算童工。《劳动法》第十五条,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
违法使用童工为何屡禁不止?
违法使用童工为何屡禁不止?四川省渠县劳动保障局李碧荣《中华人民共和国劳动法》颁布实施后,违法使用童工的现象在一些企业和个体经济组织中仍未杜绝。去年10月,在对贯
未成年人劳动保护
人浏览
不属于童工,也要正常支付报酬。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以先行协商,或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询