你好，我在公司工厂里上班时间脚部受伤，有半个月上不了班，我的工资公司怎么支付啊
更新时间：2022-06-10 20:30:29人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助100079人 · 响应时间 平均5分钟内
对于因疫情而未及时返回用工地的劳动者，企业支付工资的方式是用人单位应优先安排其年休假，劳动者在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。劳动者未复工时间较长的，用人单位经与劳动者协商一致，可以安排劳动者待岗。
待岗期间，用人单位应当按照不低于最低工资标准的70%支付基本生活费
待岗期间，用人单位应当按照不低于最低工资标准的70%支付基本生活费
2022-06-10 20:04:28
咨询我
已帮助81821人 · 响应时间 平均4分钟内
企业在有条件的情况下，可以鼓励和安排员工在家进行办公。员工提供劳动的，企业应当支付相应报酬，但工资支付的标准，不同地区有不同规定。一般按正常工资支付就可以
2022-06-10 20:08:48
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助70052人 · 响应时间 平均1分钟内
如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2022-06-10 20:30:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，可以与公司领导进一步协商，尽早发放工资！如果实在不发，可以向当地劳动部门申请维权！
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，算法是 ：月工资/21.75天*3天，这是法律规定的算法，因为平均下来每月工作天数为21.75天，可以沟通详询，我们律所在西安北郊
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请 劳动仲裁 解决争议，按单位 的管理制度处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，您这边有没有签订i有关的劳务合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工地上工伤赔偿工资怎么算
工伤赔偿的项目繁杂，所以在赔偿协议中对一次性伤残赔偿补助金、一次性劳动就业补助金、一次性工伤医疗补助金、劳动年限的补偿金、医疗费、护理费等等赔偿项目都要认真核实
工伤赔偿
人浏览
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工地上班不满三个月的工伤怎么赔偿
劳动者在一家单位上班之后，单位都是需要给劳动者购买社保的，其中的工伤保险就是如果劳动者受了工伤之后，可以申请赔偿的保险，那么工地上班不满三个月的工伤怎么赔偿？下
工伤赔偿
人浏览
员工生病期间工资发放如下：1、员工连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发；2、员工连续工龄满2年不满4年的，按本人工资的70%计发；3、员工连续工龄满4年不
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作了都是有工资的，按照员工干了多少天发多少天的工资，以工资标准计算单天的工资额。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
