由于身体原因不能继续工作,单位领导不批准辞职怎么办

更新时间:2022-06-09 15:05:56人浏览
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由于身体原因不能继续工作,单位领导不批准辞职怎么办
3位律师解答
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辞职后单位不解除劳动合同劳动者可以向当地劳动管理部门申请劳动仲裁进行处理,如果造成违约的还需要赔偿违约金,具体情况下应当结合实际解除劳动合同的实际情况来进行认定和处理
2022-06-09 14:45:20
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助145569人 · 响应时间 平均5分钟内
根据《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。由此,劳动者按照上述规定的程序提出辞职,不需要用人单位批准同意,到期劳动关系即解除
2022-06-09 14:50:39
平台特邀律师 咨询我
已帮助195521人 · 响应时间 平均4分钟内
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
2022-06-09 15:05:56
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