我在一个公司合同,合同签的是每天工作9.5小时,还没有加班费,这样的公司合法吗。

更新时间:2022-12-15 21:08:21人浏览
问题描述:
我有一份公司合同。合同规定每天工作9.5小时,然后是6天9.5小时。没有加班费。这样的公司合法吗。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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这个是申请劳动仲裁
2022-06-09 13:19:34
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协商不成的,可以申请劳动仲裁
2022-06-09 13:22:01
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你好,申请劳动仲裁
2022-06-09 13:34:09
平台法律顾问团队 咨询我
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劳务合同不属于劳动关系,职员加班未经用人单位同意的,用人单位不需要支付加班费。而签订劳动合同的劳动者与用人单位,用人单位安排劳动者加班的,应当依法支付加班费,加班时间一般每日不得超过1小时。

2022-12-15 21:08:21
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