公司规定中写有年终奖并有金额,规定来年8月发放,如果来年辞职,年终奖是否应照常发放

更新时间:2022-12-15 21:58:02人浏览
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公司规定中写有年终奖并有金额,规定来年8月发放,如果来年辞职,年终奖是否应照常发放
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动合同对奖金的约定,根据劳动合同对资金的约定处理
2022-06-09 10:12:27
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你好,建议协商处理
2022-06-09 10:19:54
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企业员工辞职后劳动合同中已约定的应有年终奖,年终奖其实是工资的一部分,属于劳动报酬的范围,双方解除劳动合同时应一次性支付;根据年底效益随即或临时性决定发放的,没有年终奖。
2022-12-15 21:58:02
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