实习三个月后辞职,但领导说要提前一个月辞职,我现在不能等一个月怎么办?

更新时间:2022-06-09 00:59:52人浏览
问题描述:
实习三个月后辞职,但领导说要提前一个月辞职,我现在不能等一个月怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助100158人 · 响应时间 平均3分钟内
正式员工提前30天以书面形式通知单位,试用期提前3天。劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准,时间一到可以离职。用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续
2022-06-09 00:35:01
平台特邀律师 咨询我
已帮助82440人 · 响应时间 平均2分钟内
根据我国劳动合同法的相关规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-09 00:37:12
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助122940人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2022-06-09 00:59:52
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
与建筑单位可否提前解除合同
与建筑单位可否提前解除合同
在我们的生活实践中,对于解除合同的行为,我们是需要按照一定的手续进行的,保障当事人权益的行使。那么,与建筑单位可否提前解除合同?为了帮助大家更好的了解相关法律知
合同的权利义务终止
人浏览
提前退租违约金合法吗
提前退租违约金合法吗
实践中,对于退租行为的处理,这是需要当事人按照违约金的情况进行,按照一定的流程和手续进行。那么,提前退租违约金合法吗?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快
租赁合同
人浏览
在试用期可以解除合同吗
在试用期可以解除合同吗
在试用期可以解除合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的。(二)严
劳动纠纷
次播放
员工提前一个月申请离职公司不放怎么办
员工提前一个月申请离职公司不放怎么办
员工提前一个月申请离职,公司不放的,员工可以直接走人,不算违约。我国法律规定,正式员工只要提前三十日以书面形式通知用人单
劳动纠纷
人浏览
对于辞职不批,怎么解除劳动合同的情况,根据我国法律的规定,劳动者提前一个月通知用人单位的,到期后可以自动离职,无需用人单位批准。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期内辞职老板不批怎么办
试用期内辞职老板不批怎么办
辞职是在试用期的,老板不批,可以在试用期内提前三日通知用人单位,此时解除劳动合同不需要获得用人单位的批准。如果用人单位不
劳动纠纷
人浏览
你好,口头的,对方不认可,就没有法律效力,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
离职一定要干满30天吗
离职一定要干满30天吗
离职不需要一定干满30天。如果用人单位有以下情形的,劳动者可以随时解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳
劳动纠纷
人浏览
您好,公司有发通知说您转成正式员工了吗?若没有,还是属于试用期的,是可以提前三天和公司说明就可离职的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不签离职承诺能离职么
不签离职承诺能离职么
根据个人发展需求,离职需要按照当时去签订的劳动合同进行,单位该付赔偿金的要付赔偿金,职工要提前告知的要提前告知。不过在离职的时候,单位一般要职工签署一些协议。那
合同的订立
人浏览
公司违约解除合同提前多少天
公司违约解除合同提前多少天
一般情况下合同解除分为协商解除、约定解除和法定解除三种情形。其中因违约导致合同解除的情形属于法定解除,我们在解除合同时,一般需要提前告知合同当事方。那么公司违约
合同违约责任
人浏览
未转正辞职需要提前多久
未转正辞职需要提前多久
未转正的辞职,只需要提前三天提出申请即可。劳动者在试用期内提前三天告知用人单位,即可领取工资、办理离职手续;劳动者与公司
劳动纠纷
人浏览
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位,在试用期内提前3日通知用人单位。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签合同试用期辞职多少天可以走
未签合同试用期辞职多少天可以走
未签合同,试用期辞职的,只需要提前三日通知用人单位,员工就可以走。如果用人单位与员工协商一致的,也可以在协商确定的日期走
劳动纠纷
人浏览
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询