我们部门原来是四个人,现在要求只有两个人,剩下的要求转岗。如果我不同意转岗,公司解雇,我可以申请赔偿吗?

更新时间:2022-06-08 05:08:10人浏览
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我们部门原来是四个人,现在要求只有两个人,剩下的要求转岗。如果我不同意转岗,公司解雇,我可以申请赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以主张赔偿。调岗属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意的,用人单位调岗的,劳动者可以由申请劳动仲裁,要求解除劳动关系并支付经济补偿金
2022-06-08 04:45:57
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对于公司调换工作岗位不同意而被辞退的公司就需要向劳动者支付赔偿金,因为用人单位单方面的调动工作岗位的这种做法,本身就已经违反了劳动合同
2022-06-08 04:50:30
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如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。
2022-06-08 05:08:10
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