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你好：申请劳动仲裁解决
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您好，可以劳动仲裁
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你可以通过诉讼的方式维权
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你好，你可以向劳动局申请劳动仲裁，希望可以帮到你，我会尽可能维护你的合法权益。
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你好，请问你们合同是怎么约定的？
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你好 合同怎么约定的
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被迫离职应当先走仲裁。因为如果辞职之后再申请劳动仲裁的话，可能会因为没有劳动关系的存在，或者举证的困难为申请劳动仲裁带来一些麻烦。为了更好地维护自己的权益，应当
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关于工亡赔偿金的分配，需先扣除相关费用，然后优先照顾被抚养人。剩余部分根据与死者的关系亲疏以及生活紧密程度进行分配。建议家庭成员间充分沟通协商，达成共识。如协商
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你好，一般来说，职工每日工作8小时、每周工作40小时。因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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法律分析：用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。1.如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:一、如果是给用
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可以追诉，但需注意追诉时效。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，单位未缴纳社保违法，您有权要求补缴。如已退休且未补缴，可能影响养老金领取，建议及时通过法律途径
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